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2019年江苏银行深圳分行社会招聘若干人的公告
职位详情：
| 职位名称 | 招聘单位 | 招聘类别 | 工作地点 | 截止日期 |
| 财私顾问 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 产品经理岗（公司、零售、小微、投行、跨境、托管、金融科技） | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 风险合规部风险经理 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 客户经理岗 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 理财经理 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 授信审批部授信审批岗 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
| 支行（业务发展部）负责人 | 深圳分行 | 社会招聘 | 广东省深圳市 | 2019-12-31 |
一、财私顾问
岗位职责：
负责组织和指导经营机构的高端客户营销活动；负责分行高端理财产品的销售管理；协助进行个人理财业务产品研发；负责高端客户理财业务新业务、新产品的培训、推广工作，确保新产品迅速投放市场。
任职资格：
1.5年以上银行零售方面经验5年以上，具备中国金融理财师（AFP），本科及以上学历；
2.具有一定的管理素质和组织协调、市场营销、文字综合、分析判断和培训授课能力。
二、产品经理岗（公司、零售、小微、投行、跨境、托管、金融科技）
岗位职责：
1.进行产品需求分析，研究开发具有市场竞争力的新产品；
2.做好产品营销推广工作，提升产品市场竞争力；
3.做好产品经理、客户经理等相关人员的业务培训。
任职资格：
1.3年以上银行产品开发及营销推广等相关工作经验，大学本科及以上学历；
2.具备良好金融理论水平和实践经验，良好的调研能力、业务规划能力以及文字能力。
三、风险合规部风险经理
岗位职责：
1.建立和完善分行全面风险管理体系，全面提升分行风险合规管理水平；
2.组织开展分行法律事务工作，并做好法律咨询和法制宣传教育工作，为分行业务发展提供法律支持与保障，确保分行各项业务健康发展。
任职资格：
1.银行对公信贷相关工作经验3年以上，其中从事风险管理工作或授信审批、审计等相关工作2年以上，大学本科及以上学历；
2.掌握并能熟练运用风险计量、分析评估等相关风险管理工具；
3.熟悉银行风险管理基本政策制度，熟悉银行各类对公信贷业务知识及处理流程。
四、客户经理岗
岗位职责：积极开展个人及公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作。
任职资格：
1.1年以上银行工作经验，大学本科及以上学历；
2.有志从事市场营销岗位，具有良好的沟通和拓展能力；
3.有银行市场营销工作经验或客户资源者优先。
五、理财经理
岗位职责：
维护和提升营业网点内的存量客户关系，开展个人金融产品的市场拓展和营销工作，为客户提供优质高效的全方位服务，提供合理的理财方案。
任职资格：
1.1年以上银行从业经验，大学本科及以上学历；
2.具备银行从业资格证（个人理财）、保险从业资格、证券从业资格（基金）等专业证书，持有中国金融理财师（AFP）或国际金融理财师（CFP）证书者优先考虑；
3.有志从事市场营销岗位，具有良好的沟通和拓展能力；
4.有银行市场营销工作经验或客户资源者优先。
六、授信审批部授信审批岗
岗位职责：
1.执行公司授信业务的信用风险审查工作，并提出风险防范措施及意见；
2.拟定分行授信评审相关实施细则及流程。
任职资格：
1.2年以上银行工作经验，熟悉监管规定和金融法律，熟悉银行授信业务及管理流程，大学本科及以上学历；
2.具备良好的理论基础和文字综合能力、良好的组织能力、沟通能力与协调能力。
七、支行（业务发展部）负责人
岗位职责：
组织开展本支行各项业务市场拓展和营销工作，完成分行下达各项经营指标。
任职资格：
1.8年以上银行工作经验，2年以上相关管理经验，有行长、副行长经验者优先，大学本科及以上学历；
2.熟悉国家金融管理制度及银行业务产品，掌握银行管理相关规定；
3.优秀的规划能力、团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力；
4.有社会资源者优先。
（微信公众号：huatujrks）
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