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各位考生，2019下半年四川公务员考试公告9月16日已经发布！有关2019下半年四川公务员考试笔试公告的信息以及考试职位表也会随官网公告发布后将在本文更新。华图教育四川省公务员考试网将为您实时更新2019下半年四川公务员考试的最新消息。职位表是跟着招聘公告一起发布，所以2019年下半年四川公务员考试的职位表发布时间也就是公告发布时间，现全省公告已出！9月18日起报名，大家记得及时报名。
职位代码表示相应的职位，一个代码是代表一个职位的意思。四川公务员职位代码在岗位表上一一对应，各位考生应记住自己所报岗位的职位代码以及认真阅读招考公告上的内容。点击下方入口即可报名：
公务员级别的概念
公务员除了其所任职务以外，还有级别。公务员的级别高低，既体现公务员所任职务的等级高低、责任轻重和职位难易程度，又反映公务员的德才表现、工作实绩和资历等素质条件和工作状况。这是我国公务员制度的一个特色。
各国公务员都有级别，但确定级别的依据和级别所反映的内容不尽相同。在美国等实行职位分类的国家，公务员级别反映的是公务员所在职位的责任轻重和难易程度，与公务员本身的资历条件无关，级别不随人变化。责任轻重和难易程度相同的职位划入同一级职位，职位的工作任务和责任不变，级别也不变。而在实行品位分类的国家，公务员的级别主要反映公务员本身的学历、资历等条件，级别随人走，同一职位可由级别不同的人来担任。我国公务员的级别，既考虑了职位分类的因素，又吸取了我国传统的官员品位制度、干部等级制度以及现代品位分类的因素。
职务与级别的对应关系
国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系分别是：(一)国务院总理：一级;(二)国务院副总理，国务委员：二至三级;(三)部级正职，省级正职：三至四级;(四)部级副职，省级副职：四至五级;(五)司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级;(六)司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级;(七)处级正职，县级正职，调研员：七至十级;(八)处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级;(九)科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级;(十)科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级;(十一)科员：九至十四级;(十二)办事员：十至十五级。
（编辑：yangsh）
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