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5.负责公司其他综合运营管理事务及公司领导交办的其他工作。
福利待遇:
1、薪资区间8000-15000元;
2、五险一金+福利津贴+年终奖金;
3、国家法定年休假。
岗位三:风险控制部副经理/经理
招聘人数:1
任职要求:
1.大学本科及以上,40周岁以下,金融、经济、会计、审计、法律等相关专业;
2.6 年以上工作经验,5 年以上风险管理行业经验;
3.注册会计师优先,通过司法考试者优先;
4.熟悉公司全面风险管理流程,能够统筹开展风险管理工作;
5.有较强的组织、协调、沟通、表达、分析、判断及宏观调控能力及敏锐的洞察力;
6.具备优秀的文字处理能力;精力充沛,能处理较琐碎、繁重的工作;
7.工作原则性强,工作细致认真,办事沉稳,保密意识强大。
岗位职责:
1.负责公司风险管理制度、业务操作规范、风控模型、风控体系的建立和优化,并监督落实执行情况。
2.负责授信项目审查的管理工作,包括尽职调查报告、授信额度审批、客户评级等工作。
3.组织开展与授信相关的合规检查工作,并督促相关部门对不合规项进行整改,确保业务合规有序开展。
4.负责贷后管理工作,包括客户巡查、逾期款项的催收及管理、风控措施的落实,定期向业务部门反馈导入客户在风控管理工作中存在的规范管理问题和潜在风险信息,提出有效的风险缓释措施。
5.参与公司重大经营决策活动的研讨与谈判,负责为公司各项业务和管理活动提供相关的法律支持和服务。
6.负责对公司相关部门员工进行风险管理相关培训,不断提升公司员工的风险意识和风险管理技能。
7.负责完成上级领导交办其他工作。
福利待遇:
1、薪资区间8000-15000元;
2、五险一金+福利津贴+年终奖金;
3、国家法定年休假。
岗位四:会计
招聘人数:1
任职要求:
1.本科以上学历,会计、经济管理、财务管理等相关专业;5 年以上大型企业财务管理工作经验,有供应链、物流、商贸行业工作经历者优先;
2.精通中西方财务核算系统,以及公司财务会计、审计、税务、外汇等业务;
3.熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关帐务处理方法;
4.熟悉财务管理、企业融资及资本运作;
5.有良好的政府、银行关系,有一定的融资能力。
岗位职责:
1、公司业务相关的凭证的制单及账务处理工作;
2、项目的核管一审工作;
3、在涉及资金及账务的环节中,承担复核的角色,完成复核工作;
4、在 ERP 系统审核流程中担当初审角色;
5、根据公司的管理,定期提交规定的各项数据及报表;
6、审核报销单据的工作;
7、税单及凭证的归档工作。
福利待遇:
1、薪资区间5000-9000 元;
2、五险一金+福利津贴+年终奖金;
3、国家法定年休假。
岗位五:出纳
招聘人数:1
任职要求:
1.会计、财务等相关专业大专以上学历,有会计从业资格证书
2.两年以上同岗工作经验;
3.了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
4.熟练使用各种财务工具和办公软件,电脑操作娴熟;
5.有较强的责任心,良好的职业操守,作风严谨,具备良好的沟通能力、团队精神。
岗位职责:
1、银行业务的制单、柜台付款、银行现场业务处理等工作;
2、现金的保管及期末盘点工作;
3、现金及银行日记账等资金报表的登记工作;
4、按要求向股东公司资金部及公司领导上报数据及报表;
5、在 ERP 系统流程中担当出纳付款确认角色;以及在涉及资金及账务的环节中,承担前端录入的角色,完成制单工作;
6、协助办理当地税务类相关工作,发票的申购工作,业务项下的增值税发票开立工作;
7、报销的付款工作;
8、制定资金计划。
福利待遇:
1、薪资区间4000-8000 元;
2、五险一金+福利津贴+年终奖金;
3、国家法定年休假。
岗位六:业务发展中心事业部主管/经理
招聘人数:3
任职要求:
1.大学专科及以上学历,38 周岁以下;有责任心,沟通、表达能力强,形象端正、性格开朗; (编辑:Libinu)
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