2022下半年泸州公务员省考达到合格分数线就能进面试吗

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　　2022泸州公务员省考达到合格分数线就能进面试吗，2022下半年四川公务员考试笔试于11月27日举行，笔试成绩于四川人事考试网公布，笔试排名于泸州人事考试网陆续公布，如下为四川省考成绩查询相关内容，更多信息请关注四川华图教育官网。

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　　一、泸州公务员成绩计算方式

　　1、不加试彝、藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　2、加试彝语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　3、加试藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　4、执法勤务类职位

　　笔试折合成绩(执法勤务类职位)=《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分(成绩均不进行四舍五入处理)

　　二、泸州公务员笔试排名公布网站

 

　　三、泸州公务员资格复审及面试

　　资格审查工作由市委组织部统一组织，各县区委组织部具体实施。2023年1月上旬，根据考生的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试资格审查。

　　市委组织部将在泸州人事考试网发布面试资格审查公告，进入面试资格审查人员应携带《报名信息表》1份(贴上照片)、有效第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件，在规定时间内到指定的地点进行面试资格审查，未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃，取消面试资格。其中：

　　1.2023年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

　　2.国(境)外留学归来人员报考的，应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网(http://www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理;

　　3.国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　面试资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，应在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试资格审查合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。资格审查合格的人员，按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

　　经面试资格审查合格的人员，凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试，面试时间暂定为2023年1月13日至15日，具体事项由市委组织部在广元组工网另行通知。

　　四、泸州公务员面试备考热点

　　公务员面试取得好成绩可能是每一个考生的共同愿望，如何在面试中取得好成绩成为了大家争相学习的技巧，那么影响公务员面试成绩的因素有哪些呢?今天带大家来盘点一下。

　　1.外在形象。面试考试始终绕不开的就是外在穿着，一般大家的穿着都是正装，没有什么特色，这其实是非常容易影响到考官对你的评价，穿着得体，符合自身气质这就会为你取得好成绩提供基础，不要看起来非常像某种职业，这样印象分会大打折扣。穿着决定第一印象，穿衣一定要得体大方，穿着可以根据自身特点进行选择，符合大众审美，你就是全考场最自信的人。

　　2.语言表达。语言表达是你和考官交流的重要方式，语言表达需要做到的是能够抑扬顿挫，重点突出，在答题过程中，能够和考官保持眼神交流，注重肢体动作，点头，微笑都是会给考官留下自然、自信的印象。呆板，语气太过平缓或者紧凑都会影响考官打分，语言表达声音气场也非常重要，字正腔圆可能是我们追求的目标，但是气场稳定，声音洪亮同样应该是我们对自己的最低要求。

　　3.知识积累。面试考试一定是内容为王，内容决定着我们得分的上限，内容要有深度，有积累，有情感，不能平铺直叙，词语匮乏，出现用语日常，会导致口语化严重，那么这种答题内容一定不会受到考官的青睐，语句尽量能够表述准确，言简意赅。内容要体现在对问题的积累要全面，社会、经济、法律、政治等均有所涉及，答题时能够自然运用，面试当中内容相当于考试当中的“才华”，但是不能只追求内容的华丽，而放弃内容的准确，内容的充实其实是来自对社会问题的积累，符合生活实际，解决问题高效科学，都是内容充实的表现。内容更像是我们面试的骨架，只有骨架清晰，那么才能方便考官理解。

　　影响面试分数的因素很多，今天给大家分享的是非常主要的三个方面，外在，表达，内容都是面试中非常容易拉开分数的因素，不要因为外在占比低而选择不重视，这都会影响我们最后的成绩，所有因素叠加起来才能提升我们的整体状态!

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（编辑：Libinu）